今年以来,徐矿发电公司坚持把科学技能立异作为引领高水平开展的榜首动力,有序推动立异攻关系统机制变革,以立异效果转化助推企业创效增收。上半年先后荣获国家实用新型专利14项,同比增加2.5倍。
近来,该公司再获“一种输煤系统细碎机进口机械刮刀式防堵设备”和“一种开释低温再热器应力的设备”两项实用新型专利授权,打响下半年自主立异“开门红”。
做好专利规划布局。聚集公司年度要点工程、“卡脖子”技能攻关,环绕推动“减煤、替煤、控煤”办法落地提效,掌握要点新技能范畴开展窗口期,加速构建自主知识产权系统。劳模立异作业室供给专业团队为员工供给专利技能指导,深度结合作业实践发掘立异点,高效培育针对性强、适应性广的专利。
扩展立异主体规划。加强底层发明新式事物的才能培育与专利产出的良性互动,活跃发挥员工立异主体作用,环绕安全出产经营要点难点,组成各类技能集体和QC小组,各类“小改小革”在出产实践中多点开花,营建杰出立异生态。该公司14篇论文获评集团公司2023年度优异论文,该公司获评优异安排单位。
完善正向鼓励机制。推动施行首席专家、部长助理、“揭榜挂帅”等选拔培育作业,招引集聚立异人才,不断健全完善科学技能立异鼓励和容错纠错机制,着力处理科技人才所想所需。深化产改“双十二”举动和“人才九条”,强化奖赏实现,2023年已实现专利授权、项目获奖等科学技能立异相关内容奖金4.2万元。